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08.02.2012 - Neue Entgeltordnung
Redaktionsverhandlungen hinsichtlich der Neufassung der Entgeltordnung abgeschlossenzurück

LiebeKolleginnen und Kollegen,

im letztenSachsen-Blickpunkt informierten wir von der DSTG-Tarifkommission über den Stand derRedaktionsverhandlungen hinsichtlich der Neufassung der Entgeltordnung zumTarifvertrag für die Länder (TV-L), die am 01. Januar 2012 in Kraft tretenwird. [vgl. Rundschreiben Nr.28]

DieseRedaktionsverhandlungen sind nunmehr beendet und das Unterschriftsverfahrenwurde eingeleitet. Die Entgeltordnung an sich ist Bestandteil des 4.Änderungsvertrages des TV-L und TVÜ-Länder. Das Verfahren zum Inkrafttretenwird im Wesentlichen in einem neuen § 29a TVÜ-Länder geregelt.

Grundsätzlichwird mit der Überleitung in die Entgeltordnung des TV-L nicht bei jedemBeschäftigtenein neuer Eingruppierungsvorgang ausgelöst.

Es gibtverschiedene Kriterien zu beachten. Eine höhere Entgeltgruppe bedeutet nicht injedem Fall ein höheres Gesamtentgelt. [vgl. Rundschreiben Nr. 30/2011]

Es ist zuempfehlen, dass sich jeder Beschäftigte seine individuelle Situationbetrachtet.

Ergibtsich nach dieser Prüfung ggf. nach der neuen Entgeltordnung eine höhereEntgeltgruppe als bisher, so gilt auf Antrag die entsprechendhöhere Entgeltgruppe.

DieserAntrag ist binnen eines Jahres abInkrafttreten (bis 31.12.2012) zu stellen. Er bezieht sich auf den Zeitpunktdes Inkrafttretens (rückwirkend ab 01.01.2012) der Entgeltordnung.

Insofernist keine Eile geboten. Es werden keine Fristen versäumt und es geht Ihnennichts verloren !!!

Sobaldkonkrete Verfahrenshinweise vorliegen, werden wir Sie zeitnah und umfassendinformieren und bei Bedarf unterstützen!